टेक उद्योग में बड़े पैमाने पर छंटनी पर चिंता व्यक्त करते हुए, सिलिकॉन वैली के सांसदों के एक समूह ने अमेरिकी नागरिकता और आव्रजन सेवाओं को यह सुनिश्चित करने के लिए लिखा है कि उच्च-कुशल अप्रवासी अपनी नौकरी खोने के बाद भी देश में रह सकें।
अप्रवासियों के इस समूह के पास ऐसे कौशल हैं जो आज की ज्ञान-आधारित अर्थव्यवस्था में अत्यधिक मूल्यवान हैं और “उन्हें अमेरिका छोड़ने के लिए मजबूर करना हमारे देश की दीर्घकालिक आर्थिक प्रतिस्पर्धा के लिए हानिकारक है”, उन्होंने यूएससीआईएस के निदेशक उर जद्दू को लिखे अपने पत्र में कहा।
यह पत्र कांग्रेसियों जो लोफग्रेन, रो खन्ना, जिमी पैनेटा और केविन मुलिन द्वारा भेजा गया है। लोफग्रेन आप्रवासन और नागरिकता पर सदन की उपसमिति के पूर्व अध्यक्ष रहे हैं।
यह यह भी अनुरोध करता है कि यूएससीआईएस प्रभावित अप्रवासियों पर छंटनी के प्रभाव का विवरण देते हुए डेटा जारी करे; इस बारे में पूछताछ करें कि क्या यूएससीआईएस ने छंटनी के जवाब में न्यायनिर्णायकों को मार्गदर्शन जारी किया है; और नौकरी से निकाले गए एच-1बी धारकों को उनकी कानूनी स्थिति खोने से पहले एक नई नौकरी हासिल करने के लिए 60-दिन की छूट अवधि का विस्तार करें।
सांसदों ने पूछा कि यूएससीआईएस को नए बेरोजगार एच-1बी धारकों द्वारा प्रस्तुत वीजा आवेदनों को संसाधित करने में लगभग कितना समय लगता हैं।
कानून निर्माता ने अपने पत्र में कहा, “जबकि व्यक्तियों को कानूनी रूप से अमेरिका में रहने की अनुमति है क्योंकि उनके वीजा आवेदन लंबित हैं, हम प्रसंस्करण समय के संभावित परिणामों के बारे में चिंतित हैं जो 60 दिनों की छूट अवधि से अधिक हैं।”
ऐसे मामलों में, अप्रवासियों को तुरंत देश छोड़ने की आवश्यकता होगी यदि उनके वीजा आवेदनों को अस्वीकार कर दिया जाता है, उन्होंने कहा।
कांग्रेसियों ने पूछा कि क्या नए बेरोजगार एच-1बी धारकों को बी-1/बी-2 आगंतुक वीजा के लिए आवेदन करते समय दंडित किया जाता हैं। “चूंकि बी-1/बी-2 वीजा अमेरिका की अल्पकालिक यात्राओं के लिए हैं, इसलिए हम चिंतित हैं कि निर्णायक एच-1बी धारकों को वीजा देने से इनकार कर देंगे, जिनमें से कई वर्षों से अमेरिका में रह रहे हैं।
इस आधार पर कि इन व्यक्तियों के अपने घरेलू देशों के साथ पर्याप्त संबंध नहीं हैं, यह प्रदर्शित करने के लिए कि वे वीजा समाप्त होने के बाद अमेरिका छोड़ने का इरादा रखते हैं,” उन्होंने कहा।
