लेखा फर्म अर्न्स्ट एंड यंग (ईवाई) ने सितंबर में घोषित अपनी ऑडिट और परामर्श इकाइयों को विभाजित करने की अपनी योजना को बंद कर दिया हैं।
ओवरहाल हितों के संभावित संघर्षों पर नियामक चिंताओं को दूर करने के लिए था। फर्म की अमेरिकी कार्यकारी समिति, हालांकि, अब उस पर काम रोक रही है जिसका कोडनेम ‘प्रोजेक्ट एवरेस्ट’ था।
सूत्रों ने मीडिया को बताया कि फर्म पिछले साल से सीख लेगी जिससे उसके व्यवसायों को लाभ हो सकता है और साथ ही उन्हें एक नए लेनदेन के लिए तैयार किया जा सकता हैं। यह संभावित बंटवारे के खाके पर काम करना जारी रखेगी।
अभी के लिए, फर्म अपने हितधारकों के लिए दीर्घकालिक मूल्य चलाने के लिए अपने ग्राहकों, लोगों और व्यवसायों पर ध्यान केंद्रित करना जारी रखेगी।
सूत्रों ने कहा कि यह हमेशा समझा जाता था कि एवरेस्ट परियोजना एक चुनौतीपूर्ण कार्य हैं। EY आने वाले हफ्तों में एक सर्व-जन वेबकास्ट की मेजबानी करने की योजना बना रहा है, जहां वे विकास पर अधिक जानकारी साझा करने की संभावना रखते हैं।
बिग फोर अकाउंटिंग फर्मों में से एक, EY को कथित तौर पर अपने कुछ भागीदारों से प्रोजेक्ट एवरेस्ट के प्रतिरोध का सामना करना पड़ा।
यदि विभाजन का पालन किया गया होता, तो 2002 में ऑडिटर आर्थर एंडरसन के पतन के बाद से यह लेखा क्षेत्र में सबसे बड़ा बदलाव होता, जिसने ‘बिग फाइव’ को ‘बिग फोर’ में घटा दिया।
यूके ऑडिटिंग एंड अकाउंटिंग रेगुलेटर, फाइनेंशियल रिपोर्टिंग काउंसिल, ने 2020 में बिग फोर फर्मों को जून 2024 तक ब्रिटेन में ऑडिटिंग को एक स्टैंडअलोन व्यवसाय के रूप में अलग करने के लिए कहा।
